لماذا أصبحت السيرة الذاتية بنظام ATS منتشرة ومطلوبةبصورة كبيرة؟
مع تقدم التكنولوجيا وظهور التوظيف الإلكتروني ؛ 90% من *الشركات الكبرى* بقت تستخدم أنظمة ATS لتصفية السير الذاتية عشان تسهل
فرز المرشحين بناءً على الكلمات المفتاحية دون الحاجة لقراءة كل سيرة يدويًا. وبرضو بتقلل من التحيز البشري والواسطة وتعتمد على تحليل آلي بناءً على المهارات والخبرة.
السؤال: هل يجب أنه نتخلى عن السيرة الذاتية التقليدية؟
الإجابة: لا، ولكن ممكن يكون عندك نسختين:
– نسخة ATS عند التقديم عبر مواقع التوظيف أو للشركات الكبيرة.
– نسخة تقليدية بتصميم جذاب عندما تقدم سيرتك الذاتية لشركات صغيرة أو لمجالات تحتاج للإبداع.
اضغط هنا للانضمام لقروبات الواتس آب
أقرأ التالي
منذ أسبوعين
التخطيط السليم للأهداف: دليل عملي للنجاح
منذ أسبوعين
الإبداع والابتكار كمهارات ناعمة في بيئة العمل: الأهمية وطرق التطوير مقدمة
منذ 3 أسابيع
“فن القيادة في بيئة العمل: مفتاح النجاح والتأثير الفعّال”
منذ 3 أسابيع
المرونة والتكيف في بيئة العمل: مهارة ناعمة أساسية للنجاح
منذ 4 أسابيع
الذكاء العاطفي: مفتاح النجاح في الحياة والعمل
منذ 4 أسابيع
مشتتات الوقت: أسبابها، تأثيرها، وكيفية التغلب عليها
مارس 11, 2025
الرحمة والمغفرة والعتق من النار في شهر رمضان
مارس 6, 2025
تطبيق شات جي بي تي: الذكاء الاصطناعي في خدمة المحادثة الذكية
مارس 4, 2025
الذكاء الاصطناعي: مفهومه وأهميته في عالمنا اليوم
مارس 2, 2025
تطبيقات إدارة الوقت لإنجاز المهام: أدوات فعالة لزيادة الإنتاجية
زر الذهاب إلى الأعلى